125 Jabatan Kosong Segera Diisi, Pemkot Tasikmalaya Resmi Terapkan Manajemen Talenta ASN

TASIKMALAYA, RADARTASIK.COM – Pemerintah Kota TASIKMALAYA resmi meluncurkan Manajemen Talenta ASN pada Rapat Koordinasi Kepegawaian Tingkat Kota di Aula Bappelitbangda, Rabu 17 September 2025. 

Penerapan manajemen talenta dalam karir ASN ini menjadi yang pertama diterapkan di lingkungan pemerintahan wilayah Priangan Timur.

Berdasarkan data BKPSDM, masih ada 125 jabatan kosong di Pemkot Tasikmalaya. Dengan rincian:

- eselon IIb (8 kursi).

Wali Kota Tasikmalaya, Viman Alfarizi Ramadhan berbincang akrab dengan Direktur Pengembangan Talenta dan Karir BKN, Samsul Hidayat. prokopim for radartasik.com--

- eselon IIIa (11 kursi).

- eselon IIIb (13 kursi).

- eselon IVa (41 kursi).

- eselon IVb (52 kursi). 

BACA JUGA:Insentif Linmas Tak Kunjung Cair, DPRD Sindir Bupati Tasikmalaya Lupa APBD 2025

Saat ini jumlah pegawai Pemerintah Kota Tasikmalaya mencapai 6.472 orang, terdiri dari 5.034 PNS dan 1.438 PPK.

Wali Kota Tasikmalaya, Viman Alfarizi Ramadhan, menyatakan manajemen talenta bertujuan mencetak regenerasi ASN yang lebih terukur dan terencana. 

“Harapannya kita bisa menempatkan orang yang tepat di posisi yang tepat, dengan indikator kualifikasi, kinerja, dan kompetensi. Tahap awal, akan segera diisi jabatan tinggi pratama eselon II yang kosong,” ungkapnya kepada radartasik.com.

Viman menegaskan, pengisian jabatan akan melalui asesmen dan uji kompetensi sesuai rekomendasi BKN, sehingga semua ASN memiliki peluang yang sama. 

Sumber: